Forbundsstyret nedsatte en arbeidsgruppe i 2019 som skulle utrede hvordan Politiets Fellesforbund best kunne ivareta alle medlemsgrupper i organisasjonen. I tillegg skulle arbeidsgruppen evaluere og endre utvalgsordningen. Arbeidet er en fortsettelse av organisasjonsutviklingen i Politiets Fellesforbund.
Les
Økt fokus på mangfoldsledelse og mangfold i politiet har stått i fokus for utvalget i 2020.
Les
Politiets Fellesforbund jobber fortsatt for generell bevæpning av norsk politi, og dette er en av seks prioriterte saker frem mot stortingsvalget 2021.
Les
Politiets Fellesforbund har gjennom mange år deltatt på Pride på ulike arenaer og i ulike kanaler. Både politiet og Politiets Fellesforbund har vært med paraden, noe som har bidratt til positiv omdømmebygging for norsk politi. I år ble det annerledes på grunn av situasjonen med Covid-19, men deltagelsen ble minst like stor gjennom den digitale markeringen.
Les
Et utbrudd av en alvorlig smittsom sykdom er ett av de mest utfordrende samfunnssikkerhetsmessige scenarioene vi kan se for oss i Norge. Utbruddet av Covid19 har det siste året påvirket hele samfunnet og berørt alt fra nasjonale myndigheter, den enkelte organisasjon og fagforening som Politiets Fellesforbund og ikke minst den enkelte borger.
Les
Medbestemmelsesbarometeret er viktig for Politiets Fellesforbund fordi det gir forskningsmessig dekning for å kunne si noe konkret om hvordan det står til med den norske modellen i arbeidslivet og våre medlemmers arbeidsvilkår.
Les
Gjennom flere år har Politiets Fellesforbund gjennom våre innspill til statsbudsjett bedt om mer penger til ansettelser. I budsjettforslaget for 2021 fikk vi gjennomslag for dette.
Les
Gjennom flere år har det vært rettet mye kritikk mot utviklingen av politiet, og spesielt mot den såkalte nærpolitireformen. Politiets Fellesforbund har ved flere anledninger, både i media, i møte med justisministre og på «Arendalsuken» rettet oppmerksomheten mot elementer ved reformen vi mener ikke fungerer etter intensjonen.
Les
Politiets Fellesforbund er fornøyd med å ha bidratt til å sette varslingstematikken på dagsorden, men er samtidig ikke tilfredse før vi vet at det er trygt å varsle, at tilstrekkelige systemer og rutiner er på plass for behandling og oppfølging, slik at vi kan anbefale våre medlemmer å varsle om kritikkverdige forhold.
Les
Studentene som fullfører Politihøgskolen utdanner seg fremdeles til et usikkert jobbmarked. Bare ni av 645 elever som gikk ut sommeren 2020 har nå fast jobb i politietaten, og bare 24 prosent av 2019-kullet er i fast jobb - over ett år etter at de gikk ut av skolen.
Les